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富士通が変わった面接を始めました

志望動機不問で富士通は2012年春入社の新卒者採用で、スポーツや社会貢献、勉強、起業などで実績をあげた学生を採用する試みをやっています。採用枠は30人ほどだそうです。

会社のビジネスの変化に伴い、周囲を巻き込んで物事を動かせるチャレンジ精神の持ち主を求めているとのこと。

大学入試に置き換えるとAO入試のようなものですかね。行き詰まった組織を変えてくれる人材が求められているのでしょう。

テーマ : 就職活動
ジャンル : 就職・お仕事

tag : 志望動機 富士通 採用枠

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